Atenţie!!! Cabinetele medicale individuale, birourile executorilor judecătoreşti, cabinetele notariale şi cabinetele de avocatură trebuie să deţină autorizaţie de funcţionare din punct de vedere al securităţii şi sănătăţii în muncă! Conform prevederilor art.13, lit.c) din Legea nr.319/2006 a securităţii şi...
Stagiul constituie o perioadă de timp, expres prevăzută de reglementările legale, în scopul adâncirii şi perfecţionării pregătirii profesionale prin muncă a anumitor categorii de absolvenţi, de regulă, ai învăţământului superior. Astfel, pentru absolvenţii instituţiilor de învăţământ superior, potrivit dispoziţiilor...
Principalul obiectiv al acţiunilor de control din perioada 1 ianuarie –12 august 2015, al Inspectoratului Teritorial de Muncă Argeş a fost identificarea şi combaterea cazurilor de muncă fără forme legale şi luarea măsurilor ce se impun pentru respectarea de...
Conform dispoziţiilor art. 139 alin.(1) din Codul Muncii, republicat, ziua de 15 august - „Adormirea Maicii Domnului” este declarată zi de sărbătoare legală în care nu se lucrează. Acordarea acestor zile libere se face de către angajator. Nerespectarea acestor...
Inspectoratul Teritorial de Muncă Argeş în parteneriat cu Universitatea Piteşti, organizează în data de 17 august 2015, începând cu ora 09.30 o sesiune de informare. Evenimentul, confirmare a importanţei dialogului şi a schimbului de informaţii între reprezentanţii mediului de...
În urma numeroaselor solicitări adresate instituţiei referitoare la angajaţii care desfăşoară activitate în condiţii de izolare, ITM Argeş consideră necesar informarea următoarelor:
Potrivit prevederilor HG nr. 1091/2006 privind cerinţele minime de securitate şi sănătate pentru locurile de muncă, se consideră...
În ciuda opoziţiei confederaţiilor sindicale, din cauza neimplicării politicienilor Argeşului, mai ales a celor liberalii în mâna cărora a stat votul, mai ales că Iani Popa este liderul grupului parlamentar la Bucureşti şi un coleg de partid cu noul...
În vederea diminuării numărului de persoane ce desfăşoară activitate fără forme legale, ITM Argeş a efectuat un număr de 136 controale. Astfel, la 18 angajatori au fost depistate ca lucrând fără forme legale de angajare un număr de 31...
Timpul de muncă reprezintă orice perioadă în care salariatul prestează muncă, se află la dispoziţia angajatorului şi îndeplineşte sarcinile şi atribuţiile sale, conform prevederilor contractului individual de muncă, contractului colectiv de muncă aplicabil şi/sau ale legislaţiei în vigoare. Conform...
În urma numeroaselor solicitări referitoare la concediul pentru formare profesională, ITM Argeş consideră necesar informarea următoarelor: în afara concediului de odihnă anual sau concediului fără plată, salariaţii au dreptul să beneficieze, la cerere, de concediu pentru formare profesională care...
